English

GELİŞİM

LEAWOD, pencere ve kapıların Ar-Ge'si, komple kaynak, mekanik işleme, fiziksel ve kimyasal testler, kalite kontrol ve sektördeki diğer lider alanlarda mükemmel bir Ar-Ge kabiliyetine sahiptir. Şirketimizin kuruluşundan bu yana, pencere ve kapıların kalitesini bir yaşam biçimi olarak görüyor ve ürünlerimizin işlevselliğini, görünümünü, farklılığını ve temel yetkinliğini sürekli olarak geliştiriyoruz. Şu anda, test amaçlı bir pencere ve kapı laboratuvarı kurmaya hazırlanıyoruz.

EKİBİMİZ

LEAWOD'un yaklaşık 1.000 çalışanı bulunmaktadır (bunların %20'si yüksek lisans veya doktora derecesine sahiptir). Doktorumuz liderliğindeki Ar-Ge ekibimiz, akıllı ağır kaldırma penceresi, akıllı asma pencere, akıllı tavan penceresi gibi önde gelen akıllı pencere ve kapı serisini geliştirmiş olup 80'den fazla buluş patenti ve yazılım telif hakkı elde etmiştir.

leawod servis ekibi

Kurum Kültürü

Bir dünya markası, kurum kültürüyle desteklenir. Kurum kültürünün ancak Etki, Sızma ve Entegrasyon yoluyla oluşturulabileceğinin bilincindeyiz. Grubumuzun gelişimi, son yıllarda temel değerleri olan Dürüstlük, Yenilikçilik, Sorumluluk ve İş Birliği ile desteklenmiştir.

leawod hizmet toplantısı
destek ekibi

Dürüstlük

LEAWOD, insan odaklı, dürüst yönetim, en üst düzey kalite ve birinci sınıf itibar ilkelerine her zaman bağlı kalmaktadır. Dürüstlük, grubumuzun rekabet gücünün gerçek kaynağı haline gelmiştir. Bu ruhla, her adımımızı istikrarlı ve kararlı bir şekilde attık.

Yenilik

Yenilik, grup kültürümüzün özüdür.

Yenilik gelişmeye, gelişme güçlenmeye yol açar. Her şey yenilikten kaynaklanır.

İnsanlarımız kavram, mekanizma, teknoloji ve yönetimde yenilikler yapıyor.

İşletmemiz stratejik ve çevresel değişimlere uyum sağlamak ve ortaya çıkan fırsatlara hazır olmak için sürekli aktif durumdadır.

Sorumluluk

Sorumluluk insana azim kazandırır.

Grubumuz, müşterilerine ve topluma karşı güçlü bir sorumluluk ve misyon duygusuna sahiptir.

Böyle bir sorumluluğun gücü görülmez ama hissedilir.

Grubumuzun gelişmesinde her zaman itici güç olmuştur.

İşbirliği

İşbirliği kalkınmanın kaynağıdır

İşbirliğine dayalı bir grup oluşturmak için çabalıyoruz

Kurumsal gelişimin çok önemli bir hedefi olarak, kazan-kazan durumu yaratmak için birlikte çalışmak kabul edilmektedir.

Dürüstlük işbirliğini etkili bir şekilde yürüterek,

Grubumuz kaynakların entegrasyonunu, karşılıklı tamamlayıcılığı,

Profesyonel insanların uzmanlıklarını tam olarak ortaya koymalarına izin verin